Hej Annica! För en tid sedan sökte du jobb hos oss. Det har varit stort intresse för den här tjänsten och många kvalificerade sökanden. Efter att ha läst alla ansökningar har vi valt att gå vidare med ett antal sökande och vill härmed meddela dig att du tyvärr inte är med bland dessa. Jag vill tacka dig för att du visat intresse för att arbeta hos oss.
Ytterligare ett avslag inleder veckan. Men det finns mycket annat att göra. Efter samtalet med AF har jag fått en handlingsplan att följa. I samtalet kom vi överens om att jag ska ha nästa uppföljning senast den 5 juni. Jag kommer inte få ”en egen” handläggare, men handläggaren garanterar mig att alla som svarar på mina samtal har tillgång till min handlingsplan.
Jag använder planen som stomme för de kommande 14 dagarna och lägger in aktiviteter som jag själv planerar och naturligtvis dem som jag kommit överens om med rådgivaren på TRR.
I måndags gjorde jag även min första tidsrapportering till A-kassan. Jag markerar om jag varit arbetslös, haft arbete, semester, inte kan ta arbete och om jag är sjuk/FP. Jag får även markera att jag under veckan avslutat en utbildning. Jag sätter sedan en bock i varje ruta med arbetslös.
Jag intygar på heder och samvete att lämnade uppgifter är riktiga. Att jag varit arbetslös och både velat och kunnat arbeta den tid jag inte markerat annat liksom att jag inte fått någon annan ersättning som a-kassan inte informerats om och godkänt.
Jag får veta att om jag lämnar felaktiga uppgifter riskerar jag att bli återbetalningsskyldig för felaktigt utbetald ersättning, jag riskerar också att uteslutas ur a-kassan, bli utan ersättning och polisanmälas för bidragsbrott.
När jag godkänt uppgifterna får jag en bekräftelse Din tidrapport är nu inskickad. A-kassan skriver att ”det är viktigt att dina uppgifter i ”Min profil” stämmer för att du ska få rätt ersättning. Du ska själv kontrollera ”Min profil” och ändra om någon uppgift inte stämmer.”
I helgen trodde jag att det blivit något tekniskt fel hos A-kassan då de inte registrerat det arbetsgivarintyg, så jag laddar upp det igen (i onödan visar det sig). De informerar mig om att de har fått intyget men inte hunnit titta på det ännu. Tydligen ändras att-göra-statusen från Begärt (väntar på intyg) till Klart först när de handlagt intyget.
I min mejlkorg finns även två mejl från A-kassans handläggare. Det ena var svar på min frågan om eventuellt styrelseuppdrag. Ett av mejlen hade beskedet att ”normalt sett så är det inga problem att sitta i styrelsen på det sätt som du beskriver”
Det andra mejlet är rörande den studieplan som de efterfrågat. Jag hade hoppats på att slippa kräva intyg av antagningen men icke. Handläggaren skriver att ”Vi behöver ett intyg som visar att du definitivt avsagt dig studieplatsen”. Bara att börja jaga besked alltså.
Vid en tidigare jobbansökan har jag blivit uppsatt på jobberbjudanden via Neuvoo och jag ändrar kriterierna i denna och genast får jag förslag på sex jobb som är av intresse. Två har redan ansökningstiden gått ut på men de fyra kvarvarande lägger jag upp för granskning och analys.
Klockan 10:05 på onsdagsmorgonen laddar jag upp ett personligt brev jag nyss färdigställt. Ett av jobben är perfekt för mig. CV:t gjorde jag klart dagen innan så det är också bara att ladda upp. Men de vill även ha ett foto så jag får gräva i mitt fotoarkiv.
Innan jag laddar upp ansökan har jag letat upp mejlet med annonsen och klickat på länken för att komma till ansökan. Jag får skriva min mejladress (igen) och hamnar hos Manpower som har annonsen på sin hemsida. Där står att sista ansökningsdag är 3 maj och jag hänvisas till en ny länk.
Via länken hamnar jag på arbetsförmedlingens hemsida. Men här möts jag av beskedet att ansökningstiden har gått ut och att jobbet inte längre går att söka. Publicerad: 5 april 2019, kl 15:37. Sök jobbet senast:6 april 2019 . Inte så troligt . Någon har skrivit in fel datum i mallen.
Länken är inte längre aktiv, men där står också: Arbetsgivaren vill att du ansöker via deras webbplats. Alltså går jag direkt dit och hittar tjänsten under ”jobba hos oss”. Här anges sista ansökningsdagen till 2019-04-24. Jag kommer till annonsen och där hittar jag också länken till formuläret där jag (äntligen) kan ladda upp dokumenten.
Två av de fyra jobben jag sett hinner jag också söka under veckan. Jag verkar få räkna med i snitt 1-1,5 arbetsdagar per annons bara för att gå igenom annonsen, företaget, anpassa mitt CV och dessutom skriva ett personligt brev.
Äntligen tar jag mig också i veckan tid till att fylla i min profil hos TRR, ladda upp mitt uppdaterade CV och aktivera sidan. Det är så många intressanta yrken att anmäla mig intresserad av så det ska bli spännande att börja gå igenom vilka förslag som matchas med mig.
Från AF-planen har jag inplanerat att delta på ett Webbinar mellan kl 15–15.30. Webbinariet hade titeln Tips för dig som är ny på AF. Det mesta som gicks igenom kunde jag skriva ”check” på. Men redan nu väljer jag att ladda ned AF:s app (det står i handlingsplanen för 1 maj först då jag ska göra första aktivitetsrapporten)
Mejlet ovan med ett nej-tack till det sökta jobbet landar i mejlkorgen klockan 9:04 dagen efter sista ansökningsdagen som var på en söndag. Rekryteraren har alltså antingen läst och sorterat ansökningarna i förväg, eller valt bort på grund av några oklara meritvärderingar. Vad vet jag.
Nej-tackmejlet avslutas: Jag hoppas att du är fortsatt intresserad av att bevaka lediga tjänster hos oss. Du är välkommen att besöka vår webbplats och söka andra jobb som du tycker är intressanta. Med vänlig hälsning,
